Negativer PCR Test muss vom Arbeitgeber akzeptiert werden
Das Bundesarbeitsgericht hat mit Urteil vom 10.08.2022 (Az. 5 AZR 154/22) entschieden, dass Arbeitgeber einen negativen PCR-Test akzeptieren müssen, […]
Read more...- Guido Kluck, LL.M.
- 0 Comments
- 25